Сведения о вакантных должностях
Вакантные должности в Аппарате Совета Верхнеуслонского муниципального района
|
|||||||||||||||||||||||||||||||
Вакантные должности в Исполнительном комитете Верхнеуслонского муниципального района
|
Наименование профессии (специальности), должности |
Необходимое количество работников |
Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная, дистанционная) |
Режим работы |
Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы |
Дополнительные пожелания к кандидатуре работника |
|
|
нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом |
начало - окончание работы |
|||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
Начальник отдела территориального развития Исполнительного комитета Верхнеуслонского муниципального района РТ |
1 |
постоянная |
Ненормированный рабочий день |
с 08.00 по 17.00 |
наличие высшего профессионального образования; стаж муниципальной службы на старших или младших должностях муниципальной службы не менее 1 года или стаж работы по специальности не менее 2 лет. Знание ПК, опыт работы в ЭДО приветствуется |
Лидерские качества, организаторские способности, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, уравновешенность. |
|
Главный специалист отдела территориального развития Исполнительного комитета Верхнеуслонского муниципального района РТ |
1 |
Временная (на время отсутствия основного работника) |
Нормальная продолжительность рабочего дня |
с 08.00 по 16.15 – для женщин с 08.00 по 17.00 – для мужчин |
Наличие среднего специального образования, знание ПК, опыт работы в ЭДО приветствуется |
Дисциплинированность, исполнительность, уравновешенность, стрессоустойчивость |
|
Заведующий сектором опеки и попечительства Исполнительного комитета Верхнеуслонского муниципального района РТ |
1 |
постоянная |
Ненормированный рабочий день |
с 08.00 по 17.00 |
Наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной службы на старших или младших должностях муниципальной службы не менее 1 года или стаж работы по специальности не менее 2 лет. Знание ПК, опыт работы в ЭДО приветствуется |
Лидерские качества, организаторские способности, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, уравновешенность. |
Последнее обновление: 15 января 2024 г., 08:51